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中国工人运动
中国工人运动，在中国大陸发生的通过合法的投诉、谈判、请求仲裁、直至罢工等手段，为被雇佣者争取经济利益和政治权利的社会抗争运动。 歷史中華人民共和國改革開放後有學者將中國的改革開放後工人運動按照其性質、形式可分為三種類型。[1] 而改革開放後，中國各地出現更多勞動爭議，更多工人嘗試爭取權益。从1993年8月1日《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》公布至2001年底，全国各级劳动争议仲裁委员会共立案受理劳动争议案件68.8万件，涉及劳动者236.8万人，结案率始终保持在90%以上。此外，各级劳动争议仲裁委员会还以非立案方式处理劳动争议50.3万件。[2] 1992年發生了155起職工群眾參加的罷工、怠工、集會、遊行等突發事件。其中因侵犯職工合法權力而引起的佔25%，因拖欠職工退休金和保險福利待遇而引起的佔27%。[1] 2010年1-8月，深圳富士康科技集團有十多名員工自殺身亡，引起社會反響。[3] 参见外部链接參考資料
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