|
Проект:Атмосфера Википедии
|
 | Спасибо каждому участнику, который пытается сделать Википедию лучше. За идеи поднятия настроения людям, прекращения споров, распространения любви; список бесконечен. |
Целью проекта является разработка и реализация инициатив, направленных на создание дружелюбной обстановки в сообществе. Психология утверждает о прямом позитивном влиянии дружелюбной атмосферы на продуктивность работников. Предстоит много работы по внедрению инструментов создания дружелюбной атмосферы (см. Wikipedia:Kindness Campaign[англ.]).
Как можно помочь
Каждый может помочь, сделав даже самый маленький жест доброты.
- За каждую правку (конструктивную) благодарить.
- Определите любого пользователя, которого слишком долго не благодарили (а таких пользователей много), и отметьте его усилия.
- Постарайтесь выразить признательность кому-то за его выдающиеся заслуги или особые исключительные достижения.
- Добавьте ссылку на эту страницу на свою страницу пользователя и призывайте других присоединиться к нашему проекту.
Знаки признания
- Можно выразить благодарность за правку несколькими способами
Модуль Thanks (с англ. — «Спасибо»). Чтобы поблагодарить участника за правку, нажмите на ссылку «поблагодарить» на вкладке «История» страницы. Участник получит уведомление о благодарности со ссылкой на свою правку. (Статистика на странице Участник:MBH/Лайки обновляется по первым числам месяца, в журнале и на xtools.
Рука помощи
Можно обратиться за поддержкой, открыв тему.
Можно почитать
Как можно уменьшить количества микро- и макроконфликтов в проекте, создающих излишние отрицательные эмоции участникам и отнимающих время от работы над статьями:
- Википедия:Последний шанс
- Википедия:Викиоптимизм и википессимизм — весьма любопытное эссе;
- Википедия:Приятное место — ещё одно эссе, полезное для прочтения;
- meta:Grants:Friendly space expectations/ru — правила дружелюбного места программы грантов Викимедиа. Могут быть полезны для перенимания опыта.
|
